Как исполнить решение суда о восстановлении на работе? Адвокат Ростислав Кравец отвечает

Что делать, если работодатель отказывается добровольно исполнять решение суда? Как получить исполнительный лист и куда с ним обращаться? акие действия предпринять, если вам угрожают после выигрыша суда?

Адвокат Ростислав Кравец в эфире ответил на вопросы зрителей и читателей.

Восстановление на работе после решения суда может стать настоящим испытанием, особенно если работодатель не спешит исполнять его добровольно.

Первым шагом после выигрыша суда является ожидание вступления решения в законную силу.

«Необходимо подождать 35-37 дней после вынесения решения, если не была подана апелляционная жалоба», — отмечает Кравец.

После этого следует обратиться в суд, который вынес решение, с просьбой о выдаче исполнительного листа.

Получив исполнительный лист, необходимо обратиться в исполнительную службу.

«Исполнительная служба займется восстановлением вас на работе и принудительным взысканием причитающихся вам сумм», — объясняет юрист.

Если же после выигрыша суда вам начинают угрожать, важно знать, на какие статьи Уголовного кодекса можно ссылаться. Ранее Кравец уже рассказывал об этом, подчеркивая важность правовой защиты в таких ситуациях.

Таким образом, следуя этим шагам, можно добиться исполнения решения суда и восстановиться на работе.



16 комментариев

  • Должен ли человек выходить на работу если суд отменил приказ об отстранении но решение еще не вступило в силу?

  • О чём говорит новая повестка в суд, на новую дату (через месяц) вместо решения суда? Обязательно ли приходить на рассмотрение дела по восстановлению на работе ?

  • У нас в Чернигове, управление образования, нашим непосредственным руководителям, запрещает исполнять решение суда, потому что они готовят иски в апелляционный суд для всех педагогов, кто выиграл суд первой инстанции. Что делать в таком случае? Как надавить на управление, ведь оно решает все. БлагоДарю

  • Ці рішення не є до негайного виконання? Тобто, людина поновлюється навіть якщо подали апеляцію і рішення першої інстанції не набрало законної сили.

  • Спасибо огромное,за помощь….!!!

  • Ростислав , добрый день ! Подскажите , пожалуйста , приказ об отстранении должен быть конкретно на мое имя , или может быть просто по всему предприятию ? Как он должен выглядеть ? 31го уже не выходить на смену , приказа нет…Есть СМС в вайбере о недопуске

  • Спасибо за полезную информацию.

  • Пожалуйста расскажите как воздействовать на исполнителей-если они бездействуют!Как забрать свое. Налоговая должна 9.000 по решению суда

  • Бла, бла, бла,!!!!

  • А если восстановили (частично выплатили деньги), подали на апелляцию и опять хотят отстранить от работы по тех же причинах? Что делать?

  • Зачем ви ето все расказиваете, не обманивайте, людей

  • Ми столкнулись не з судами, а с безпределом!

  • В Україні немає

  • Если мне жэк назначила в 2000 году выплатить им сумму. Подали в суд в 2018 году, который признал требование незаконным. Но ЖЭК мне всё равно выставляет этот счет. Как быть?

  • Уважаемый Ростислав Юрьевич! Если в решении суда прописан срок подачи апелляционной жалобы, апелляцию никто не подал, решение суда вступило в законную силу, работодатель (дело об отстранении от работы) будет платить зарплату за этот месяц ожидания вступления в силу решения суда?

  • Спасибо большое вам за поддержку, слушаю вас всегда, жду суда, меня
    отстранили, надеюсь на закон.

Добавить комментарий